宮城県人事委員会勧告 3年連続となるプラス勧告
10月14日(金)宮城県人事委員会は今年度の給与改定に関する報告および勧告を県知事に提出しました。
その結果、民間給与との格差について、月例給698円（0.19％）、期末・勤勉手当0.09月民間との格差が生じていることに基づき以下の勧告を行いました。
○月例給：500円から1700円の引き上げ
○期末・勤勉手当：4.20月→4.30月の引き上げ
○地域手当は現行の支給割合を維持
以上の勧告を受けて宮城県総務部人事課との交渉を行っていきます。
10月14日(金)宮城県人事委員会は今年度の給与改定に関する報告および勧告を県知事に提出しました。
その結果、民間給与との格差について、月例給698円（0.19％）、期末・勤勉手当0.09月民間との格差が生じていることに基づき以下の勧告を行いました。
○月例給：500円から1700円の引き上げ
○期末・勤勉手当：4.20月→4.30月の引き上げ
○地域手当は現行の支給割合を維持
以上の勧告を受けて宮城県総務部人事課との交渉を行っていきます。